1、【法律分析】:可以。封存后住房公积金的处理: 将已经缴纳过的公积金取出来。如果是因为离职原因,也就是说不在原来的单位工作了,可以申请将已经缴纳的公积金取出来。
2、职工在提取公积金时,首先需要确认自己符合公积金提取的条件。一般来说,公积金的提取条件包括但不限于购房、租房、退休、离职封存等情形。以离职封存提取为例,当职工与公司终止劳动关系后,公司会将职工的住房公积金账户暂时封存,并出具离职证明及外地人的相关证明。
3、有的单位可能在上海,但是后期搬迁了,迁出了上海市,到了外省城市。这种情况之下,没有来得及设立个人住房公积金账户,就可以进行封存。
4、根据《住房公积金管理条例》第24条的规定,职工有下列情形之一的,可以提取职工住房公积金账户内的存储余额:如果确定不再到上海工作,是可以申请销户提取的。
离职公积金封存后还能再提取。但需要注意以下几点:提交承诺保证书:在提取公积金前,您需要向住房公积金管理中心提交一份承诺保证书,承诺在接下来的两年时间内,不以离职为理由再次提取账户中的公积金。
公积金封存6个月后可以全部提取。每个职工只能有一个住房公积金账户,离职未再就业且个人账户封存满6个月后,可一次性提取公积金。此外,如果职工完全或部分丧失劳动能力并与单位终止劳动关系,住房公积金账户封存后,也可以一次性申请提取住房公积金。
【法律分析】:可以。封存后住房公积金的处理: 将已经缴纳过的公积金取出来。如果是因为离职原因,也就是说不在原来的单位工作了,可以申请将已经缴纳的公积金取出来。
可以。即使您的公积金账户处于封存状态,您仍然有权提取公积金。但在此之前,您需要向住房公积金管理中心提交一份承诺保证书。这份保证书中,您需要承诺在接下来的两年时间内,不会以离职为理由再次提取账户中的公积金。只要您提交了这份承诺保证书,您就可以根据相关规定申请提取您的公积金。
法律分析:不可以。因为缴存职工离职解除了和单位的劳动合同,单位会在离职一个月后把职工的账户封存,不会再替其缴纳公积金。 一旦公积金账户封存,需要满6个月才能办理离职支取。
公积金封存一个月可以提取。但是需要注意,离职之后想要提取公积金,需要满足以下条件:离职一个月后,公积金账户需要已经封存。封存满6个月后,可以申请提取。离职后,需要将个人所提交的资料准备齐全。
1、没有离职证明无法直接提取封存的公积金,但可以采取以下措施:回原单位查找离职证明:可以尝试联系原单位的人事部门,查找个人的离职证明。如果找到离职证明,可以复印并加盖原单位的公章,以此作为提取公积金的依据。
2、从公司离职,公司没有提供离职证明。住房公积金无法提取,但可以转出。根据《住房公积金管理条例》规定,离职不属于可提取公积金的范围之内。从公司离职的当月,如果干满月离职的,公司会到下个月办理公积金的时候封存。如果没有干满月,离职当月办理公积金封存。
3、公积金封存五年后,即便没有离职证明,只要符合提取条件,如达到法定退休年龄、完全丧失劳动能力且与单位终止劳动关系等,就可以申请提取公积金。在没有离职证明的情况下,可以提供其他相关证明材料,如解除劳动关系协议书、终止劳动合同证明等,具体根据当地公积金管理中心的要求来。
4、法律分析:没有离职证明,如果单位没有出具离职证明或者没有办理离职手续,是没办法提取公积金的,因为当事人还没有离职。离职后公积金账户必须是封存状态才能提取,一般公司在员工离职后一个月内会办理该账户的封存,所以离职后一个月左右去提取比较合适。
5、联系上家公司:尝试与上家公司的人力资源部门或相关负责人联系,说明情况并请求他们提供一份离职证明的副本或相关证明文件。他们可能会协助你解决这个问题。 向公积金管理部门咨询:联系当地的公积金管理部门,了解提取公积金的具体要求和程序。
6、公积金封存后没有离职证明怎么提取 从公司离职,公司没有提供离职证明。住房公积金无法提取,但可以转出。 根据《住房公积金管理条例》第二十四条规定,离职不属于可提取公积金的范围之内。 从公司离职的当月,如果干满月离职的,公司会到下个月办理公积金的时候封存。如果没有干满月,离职当月办理公积金封存。
天津公积金离职后取出来的方法如下:离职超过两年且公积金封存两年的,仅需带上本人身份证到银行卡柜台办理即可。
辞职后公积金封存状态的提取方式如下:提取时间 离职后,公积金账户需处于封存状态才能提取。一般公司在员工离职后一个月内会办理该账户的封存,因此建议在离职后一个月左右去提取。
如果公积金正在正常缴纳或者职工未离职就封存了公积金,由原单位办理提取。
公积金封存时间 离职后,公积金账户需封存满6个月才能申请提取。若原单位未进行封存操作,则无法提取公积金。提取条件 非本省户籍:在省住房公积金及城镇职工养老保险停缴满6个月以上,且未在外省继续缴存住房公积金的,可以申请提取。
离职后公积金封存可以先到公积金支取窗口提交需要的材料。工作人员会帮忙确认账户是否封存,如果封存了,会签一份承诺书,即两年内不以离职条件再次提取公积金的承诺书,然后拿到要求的窗口再去办理取款可以提现或者转账,最好是带好银行卡去转账。
公积金账户离职后必须封存才能提取,一般公司会在员工离职后一个月内封存账户,离职后一个月左右提取比较合适;材料必须按照提取要求准备,公司离职证明原件及复印件;公积金提取申请表;身份证原件及复印件;公积金存折。
封存后住房公积金的处理: 将已经缴纳过的公积金取出来。如果是因为离职原因,也就是说不在原来的单位工作了,可以申请将已经缴纳的公积金取出来。
辞职后公积金封存状态的提取方式如下:提取时间 离职后,公积金账户需处于封存状态才能提取。一般公司在员工离职后一个月内会办理该账户的封存,因此建议在离职后一个月左右去提取。
离职后公积金封存,可按以下步骤取出:确认满足提取条件:各地公积金提取条件有所不同,建议提前咨询清楚当地需要满足的条件。等待账户封存:一般公司会在员工离职一个月内办理公积金账户封存,所以离职一个月后去办理提取比较合适。准备相关材料:主要包括公司离职证明、身份证原件和复印件、公积金提取申请表。
1、联系上家公司:尝试与上家公司的人力资源部门或相关负责人联系,说明情况并请求他们提供一份离职证明的副本或相关证明文件。他们可能会协助你解决这个问题。 向公积金管理部门咨询:联系当地的公积金管理部门,了解提取公积金的具体要求和程序。
2、公司没有交公积金离职后,员工可以要求企业按照规定为其补缴住房公积金。以下是具体的补偿方式和相关流程:补缴要求 企业应按规定补缴:企业应当按照国家和地方的相关规定,为离职员工补缴在职期间应缴纳的住房公积金,确保员工的权益不受损害。
3、住房公积金停交了是可以取出提现的。职工有下列情形之一的,可申请提取住房公积金。
4、公积金不交了可以全部取出来吗辞职后住房公积金能取出来。
5、因为国家的公积金提取有一。,比如说你买房的时候可以去把公积金提取出来,但是上限是有是有上限规定的,也可以进行公积金贷款或者说在你退休的时候也可以把公积金取出来,或者在你离开某个城市的时候,可以对公积金进行一个销户处理。
6、劳动者离职的,其公积金可以封存处理,可以办理住房公积金销户全额提取。您离职离开原单位后,由原单位为您办理住房公积金账户封存后,可以办理住房公积金销户全额提取。离职销户提取对提取时间没有限制。
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